رئیس دانشگاه ملی مهارت استان یزد در میزبانی از همایش معاونان مالی و اداری دانشگاه ملی مهارت کشور گفت:اگر بخواهیم که استادان شایسته‌ای جذب کنیم، باید شرایطی فراهم کنیم که آنها با انگیزه و در شرایط مناسب به آموزش بپردازند.

پویش در راستای بی عدالتی سرانه دانشجویی

یزدسخن؛ رئیس دانشگاه ملی مهارت استان یزد در همایش معاونان مالی و اداری دانشگاه ملی مهارت گفت: در استان به‌منظور رفع بی‌عدالتی در سرانه دانشجویی، پویشی راه‌اندازی کرده‌ایم که این موضوع اکنون در دستور کار نمایندگان استان قرار گرفته و در صحن علنی مطرح خواهد شد.

“احمد محتشمی”از رییس دانشگاه ملی مهارت کشور خواست از طریق رایزنی‌ با وزیر علوم، تحقیقات و فناوری، و همچنین همکاری دیگر مسئولین دولتی، لایحه‌ای برای اصلاح این بی‌عدالتی به مجلس ارسال شود تا به‌طور رسمی به تصویب برسد و مشکلات موجود در این زمینه حل و فصل شود.

فرماندار یزد هم در این مراسم ضمن گرامیداشت روز دانشجو افزود: ۱۰ واحد دانشگاه ملی مهارت در استان یزد وجود دارد که بیش از ۷۰۰۰ دانشجو در آن مشغول به تحصیل هستند ،این نشان از میل و اشتیاق دانشجویان و دانش‌آموزانی است که علاقه‌مند به ادامه تحصیل در دانشگاه ملی مهارت هستند و این آمار، هر ساله در حال افزایش است.

محمد جواد آقایی افزود: دانشگاه ملی مهارت از نظر علمی ممکن است متفاوت باشد، اما تفاوت عمده در این است که دانشجویان این دانشگاه هم به‌صورت تجربی و هم آکادمیک کار و تحصیل می‌کنند.

وی ادامه داد:دانشگاه ملی مهارت دانشجویانی تربیت می‌کند که با دریافت مدرک کارشناسی یا کاردانی خود از دانشگاه ملی مهارت، وارد بازار کار می‌شوند و می‌توانند خدمات ارزشمندی در حوزه صنعت و سایر بخش‌های استان یزد داشته باشند، استان یزد به‌عنوان یک استان صنعتی، نیازمند فارغ‌التحصیلانی است که بتوانند به توسعه این بخش‌ها کمک کنند و ما باید بستر و شرایط مناسبی را برای این افراد فراهم آوریم تا در نهایت، بتوانند در زمینه‌های مختلف فعالیت کنند.

گفتنی است این همایش شنبه و یکشنبه ۱۵ و ۱۶ آذر ماه به میزبانی دانشگاه ملی مهارت واحد استانی یزد برگزار ‌می‌شود و معاونان ادارای مالی ، مدیریت منابع و عاملین مالی دانشگاه ملی مهارت در زمینه مسائل مالی و بودجه این دانشگاه بحث و تبادل نظر می کنند.